« Chez Asquare Partners, la confiance de nos clients et candidats confirme l’excellence de nos services. »
INTERVIEW TECHNIQUE
Nous avons élaboré une grille d’entretiens semi-directifs pour évaluer les compétences de nos candidats ainsi que leur adaptabilité culturelle. Elle permet de développer une vision globale de l’adéquation entre un candidat, la fonction et l’environnement direct du poste (culture d’entreprise, dynamique d’équipe, style de management, diversité, styles de communication, etc.). En tenant compte de ces dimensions, nous renforçons le potentiel de réussite de la mission.